O Pedreiro

Um velho pedreiro que construía casas estava pronto para se aposentar. Ele informou o chefe, do seu desejo de se aposentar e passar mais tempo com sua família. Ele ainda disse que sentiria falta do salário, mas realmente queria se aposentar. A empresa não seria muito afetada pela saída do pedreiro mas o chefe estava triste em ver um bom funcionário partindo e ele pediu ao pedreiro para trabalhar em mais um projeto como um favor. O pedreiro não gostou mas acabou concordando. Foi fácil ver que ele não estava entusiasmado com a idéia. Assim ele prosseguiu fazendo um trabalho de segunda qualidade e usando materiais inadequados.

Foi uma maneira negativa dele terminar a carreira.

Quando o pedreiro acabou, o chefe veio fazer a inspeção da casa construída. Depois deu a chave da casa ao pedreiro e disse:"Esta é a sua casa! Ela é o meu presente para você".

O pedreiro ficou muito surpreendido.

Que pena! Se ele soubesse que estava construindo sua própria casa, teria feito tudo diferente....

O mesmo acontece conosco. Nós construímos nossa vida, um dia de cada vez e muitas vezes fazendo menos que o melhor possível na sua construção. Depois, com surpresa, nós descobrimos que precisamos viver na casa que nós construímos. Se pudéssemos fazer tudo de novo, faríamos tudo diferente. Mas não podemos voltar atrás. Tu és o pedreiro de sua VIDA. Todo dia martelas pregos, ajustas tábuas e constróis paredes. Alguém já disse que: "A vida é um projeto que você mesmo constrói".Tuas atitudes e escolhas de hoje estão construindo a "casa" em que vai morar amanhã. Portanto a construa com sabedoria!

Lembre-se:

Trabalhe como se não precisasse do dinheiro.

Ame como se nunca tivessem lhe magoado antes.

Dance como se ninguém estivesse olhando.

O mundo em que vivemos é regido por leis celestiais e físicas, muitas vezes chamadas de “lei da atração” ou “lei da ação e reação”. Esse é um mundo que trás abundância e felicidade para quem entende que melhor servindo é que prosperamos, que é dando atenção, carinho, respeito, companheirismo é que ganhamos um amigo e que dando amor é que recebemos amor.

Construa sua equipe com amor, dedicação, respeito..., lembre-se que você está construindo mais que aposentadoria, você está construindo amigos para uma vida inteira de harmonia!!!

Passos para Chegar ao Sucesso!

Se você trabalha com esforço, você será como um ímã que atrai e reúne as pessoas hábeis e intuitivas. Uma vez conseguida a chama para alcançar seus sonhos, você será guiado rumo a ele, sem grandes obstáculos.

“Ninguém toma um trem sem rumo”.

Para começar, é muito importante que você aprenda nossa metodologia o mais rápido possível. Estes métodos são fruto de várias e várias experiências de sucesso ao largo de 30 anos. Está comprovado e garantido em vários países do mundo, são fórmulas eficientes para se alcançar o sucesso. Você deve ter confiança em você mesmo. Ter fé. Às vezes não captará tudo num primeiro contato, mas passo a passo, e com a prática, você conseguirá as duas chaves.

O modelo do Sucesso é:

1º passo:Perseguir um sonho
2º passo:Comprometer-se
3º passo:Fazer uma lista de contatos
4º passo:Entrevistar
5º passo:Apresentar o projeto
6º passo:Perseverança
7º passo:Controlar o crescimento (informação e comunicação)
8º passo:Ensinar os outros (duplicar)

Além do mais, deverá seguir os seguintes conselhos:

1:O modelo para o sucesso consiste na compreensão fácil, um ensinamento acessível e simples, e uma duplicação rápida. A aplicação correta dos passos consiste em respeitar as regras e duplicar-las, não se deve criar novos métodos, ainda mais, quando se chegar ao essencial dos negócios.

2:Os oito passos para o sucesso são ações continuas e repetitivas: no momento em que você der o primeiro passo, deverá estar se preparando para o segundo. E desta maneira, você avançará automaticamente para o segundo passo, de forma rápida e fluente. Deve prestar bastante atenção para manter-se sempre ativo à cada passo da cadeia.

3:Se você quer fazer um negócio a longo prazo, deverá se mover de acordo com os seguintes fatores:

¹Ser apaixonado - há muitas coisas pelas quais se vale a pena estar apaixonado. A quantidade de pessoas de pessoas que você vai conseguir trazer para seu circulo de contatos, dependerá da paixão e compromisso com a qual você trabalha.

²Participar com vontade - leia livros e assista a vídeos e palestras que te motivem. Participa das palestras, reuniões e treinamentos, para se manter incentivado, e nunca se esqueça de comunicar-se permanentemente com seu patrocinador. Tudo isto significa que você deve participar com "vontade"!

³Desfrute: cada vez que pensar que seu negócio é o melhor do mundo, você se sentirá apaixonado. Lembre-se: ninguém deseja um trabalho que gere doenças, problemas e angústia. Por isso: seja feliz com seu trabalho!

4O desejo de alcançar o sucesso: deverá pensar e falar como uma pessoa de sucesso. Deve estar na equipe de sucesso. O sucesso atrai sucesso!


Concluindo:

Os quatro elementos para Chegar ao Sucesso são:
Paixão, Participação, Alegria e Desejo de Sucesso.

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Neste exato momento, milhares de pessoas em todo o mundo tentam vender uma idéia de liberdade. Reunidas em pequenos grupos ou em verdadeiras multidões, elas estão a procura de homens e mulheres dispostos a acreditar em seus sonhos, pessoas para as quais nada será obstáculo e nenhum preço será caro demais para conquistá-los. Uma vez convencidos de que vale a pena, estes novos soldados irão investir tempo, dinheiro e, acima de tudo, sua palavra em um negócio único, um fenômeno que talvez seja o mais completo espelho do mundo moderno.”

(Marketing de Rede* - A Fórmula da Liderança - Sérgio Buaiz)

* Marketing de rede - Network Marketing – marketing multinível (MMN) – marketing de relacionamento -marketing de consumo - é um canal de distribuição que visa movimentar produtos ou serviços, satisfazendo clientes (pessoas queridas), através de uma rede de trabalho de pessoas queridas.
A profissão de marketing de rede cresceu significativamente nos últimos 50 anos de sua existência. Hoje os negócios são conduzidos em mais de 100 países, com mais de 56 milhões de pessoas participando dela. As vendas excederam US$100 bilhões anuais (fonte: Direct Selling Association).
Esse crescimento deve-se ao desejo da livre iniciativa e um sistema que possibilita isso sem grande investimento financeiro.

Atitude ...

Por Tom Coelho

21/04/2003

“A maior descoberta da minha geração é que qualquer ser humano pode mudar de vida, mudando de atitude”.

(William James)

Um novo emprego, um novo empreendimento, um novo relacionamento. Independentemente de qual seja seu novo projeto, apenas mediante atitudes renovadas será possível cultivar resultados diferenciados. Afinal, se você trilhar o mesmo caminho, chegará apenas e tão somente aos mesmos lugares.
Se você está em fase de transição – e normalmente estamos, mas não nos apercebemos disso – aceite o convite para refletir sobre suas atitudes. E corra o risco de não apenas ter idéias criativas e inovadoras, mas também de livrar-se das antigas.
Componentes de uma Atitude
Atitudes são constatações, favoráveis ou desfavoráveis, em relação a objetos, pessoas ou eventos.

Uma atitude é formada por três componentes:

cognição, afeto e comportamento.

O plano cognitivo está relacionado ao conhecimento consciente de determinado fato.

O componente afetivo corresponde ao segmento emocional ou sentimental de uma atitude.

Finalmente, a vertente comportamental está relacionada à intenção de comportar-se de determinada maneira com relação a alguém, alguma coisa ou evento.
Para melhor compreensão, tomemos o exemplo a seguir.

O ato de fumar faz parte dos hábitos de muitas pessoas. Uns, têm o hábito de fumar; outros, de criticar. E a pergunta que sempre se faz aos fumantes é o motivo pelo qual não declinam desta prática mesmo estando cientes de todos os males à saúde cientificamente comprovados.
Analisando este fato à luz dos três componentes de uma atitude podemos atinar o que acontece. O fumante, via de regra, tem plena consciência de que seu hábito é prejudicial à sua saúde. Ou seja, o componente cognitivo está presente em sua atitude. Porém, como ele não sente que esta prática esteja minando seu organismo, continua a fumar. Até que um dia, uma pessoa próxima morre vitimada por um enfisema. Ou, ainda, ele próprio, fumante, é internado com indícios de problemas cardíacos decorrentes do fumo. Neste momento, está aberta a porta para acessar o aspecto emocional: ele sente o mal a que está se sujeitando e decide agir, mudando seu comportamento, deixando de fumar.
As pessoas acham que atitude é ação. Todavia, atitude é racionalizar, sentir e externar. A atitude não é um processo exógeno. É algo interno, que deve ocorrer de dentro para fora. E entre a conscientização e a ação, necessariamente deverá estar presente o sentimento como elo de ligação. Ou você sente, ou não muda.

Atitudes e Coerência

Atitudes, como valores, são adquiridos a partir de algumas predisposições genéticas e muita carga fenotípica, oriunda do meio em que vivemos. Moldamos nossas atitudes a partir daqueles com quem convivemos, admiramos, respeitamos e até tememos. Assim, reproduzimos muitas das atitudes de nossos pais, amigos, pessoas de nosso círculo de relacionamento. E as atitudes são bastante voláteis, motivo pelo qual a mídia costuma influenciar, ainda que subliminarmente, as pessoas no que tange a hábitos de consumo. Das calças boca de sino dos anos 70 aos óculos de Matrix nos dias atuais, modas são criadas a todo instante.
As atitudes devem estar alinhadas com a coerência, ou acabam gerando novos comportamentos. Tendemos a buscar uma coerência racional em tudo o que fazemos. É por isso que muitas vezes mudamos o que dizemos ou buscamos argumentar até o limite para justificar uma determinada postura adotada. É um processo intrínseco. Se não houver coerência, não haverá paz em nossa consciência e buscaremos um estado de equilíbrio que poderá passar pelo auto-engano ou pela dissonância cognitiva.

Iniciativa, Hesitação e Acabativa

Pessoas dotadas de uma atitude empreendedora, estejam à frente de seus negócios como proprietários, acionistas ou colaboradores, têm por princípio uma grande capacidade de iniciativa. Seja um problema ou uma oportunidade, tomam conhecimento dos fatos, sentem a necessidade de uma ação e assumem um comportamento pró-ativo para solucionar o litígio ou aproveitar a condição favorável.
Estas pessoas conseguem combater o grande vilão da hesitação, este inimigo sorrateiro que nos faz adiar projetos, cancelar investimentos, protelar decisões. Ao combatermos a hesitação, corremos mais riscos, podemos experimentar mais insucessos, mas jamais ficaremos fadados à síndrome do “quase”, do benefício indelével da dúvida do que poderia ter sido “se” a atitude tomada fosse outra.
Porém, não basta apenas vencer a hesitação e tomar a iniciativa. O verdadeiro empreendedor sabe que sem acabativa – um neologismo cada vez mais aceito para identificar a capacidade de levar a termo uma idéia ou projeto, próprio ou de outrem – não há sucesso. Sem acabativa, não passamos de filósofos, teorizando, conjeturando.
Por isso, cultive a coragem. Coragem para refletir e se conscientizar. Coragem para ter o coração e a mente abertos para internalizar o autoconhecimento adquirido. Coragem para agir e mudar se preciso for.

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É melhor atirar-se à luta em busca de dias melhores, mesmo correndo o risco de perder tudo, do que permanecer estático, como os pobres de espírito, que não lutam, mas também não vencem, que não conhecem a dor da derrota, mas não têm a glória de ressurgir dos escombros.Esses pobres de espírito, ao final da jornada, na terra , não agradecem a Deus por terem vivido, mas desculpam-se ante Ele por terem simplesmente passado pela vida.

(Bob Marley)

PLANEJE O MELHOR PRA SI JÁ!!!

Uma empresa nasce, cresce, às vezes une-se à outra, outras vezes divide-se, em um processo que muito se assemelha ao ciclo vital de seres humanos. E como ocorre com todos nós, ela também adoece, morre ou transforma-se, alterando dramaticamente a vida daqueles que, de uma forma ou de outra, dependiam dela. De fato, os sentimentos que temos quando perdemos o emprego ou assistimos a falência da organização a que dedicamos tempo e talento assemelham-se aos que experimentamos com a perda de um ente querido: tristeza, desamparo, raiva, impotência… O que vou fazer da minha vida? Como sobreviver à perda? Perguntas inevitáveis, freqüentes, que revelam toda a nossa insegurança diante de um fato que não podemos mudar e cujo impacto em nosso cotidiano é tão forte que muitas vezes faz com que a gente se esqueça de que ainda temos o poder de estabelecer uma nova meta e de caminhar em sua direção.
Mas como fazer isso? Esta pergunta foi feita recentemente pelo funcionário de uma empresa tradicional, centenária, que decidiu fechar uma de suas unidades – uma decisão que implicará no afastamento ou recolocação de aproximadamente 200 pessoas. “Decidimos formar um grupo de motivação, que nos estimule a sair da crise, mas estamos sem rumo”, conta ele, antes de colocar o que mais o preocupa: “se a motivação está em cada um de nós, o que devemos fazer para motivar 200 pessoas que não têm destino certo e seguro?”
Situações como essas são cada dia mais comuns, pois em tempo de globalização as transformações empresariais são inevitáveis. Sobreviver a elas – melhor ainda, ganhar com elas! – não é difícil, mas exige mudanças de postura e de crença.

Para começar, não é hora de montar grupos de motivação. Na verdade, pensar em motivação no auge de uma crise não vai ajudar ninguém a vencer as dificuldades – afinal, motivação para a vida, para o trabalho e para a alegria é uma coisa que todos devemos ter, sempre, e é pura perda de tempo tentar despertá-la em um momento em que a ação é a única atitude recomendada. Quando um barco afunda, por exemplo, é a ação que vai levar uma pessoa até terra firme; quando alguém sente-se mal, é a ação de socorrê-la que pode salvá-la. Portanto, nesses casos, é recomendável esquecer os grupos de motivação e fazer, isso sim, um mutirão de ação que estabeleça rapidamente novas metas, fixe estratégias criativas e efetivas para atingi-las e faça com que todos os envolvidos cheguem lá, sãos, salvos e… motivados!
É essencial, ainda, deixar de ver essas situações como problemáticas, lembrando-se do ensinamento oriental: se um problema tem solução, deixa de ser problema; se não tem solução, também não constitui problema – a saída, neste caso, é procurar rapidinho novos caminhos, idéias, ações, pois perder energia atrás de soluções impossíveis não é saudável nem inteligente. Nesses momentos, é importante saber distinguir duas atitudes bem diferentes: perseverança, que nasce da confiança em nossas metas; e teimosia, que faz com que nos agarremos ao impossível porque não acreditamos que tenhamos qualquer outra possibilidade ou simplesmente porque nos recusamos a largar o osso – muitas vezes nos esquecemos de que desistir não é sinal de covardia e, sim, de maturidade e sabedoria!
Quatro procedimentos simples são de grande ajuda nesse processo. Vamos a eles:

• Busque um local tranqüilo e certifique-se de que não será perturbado por qualquer fator externo. Analise cuidadosamente a situação que está vivendo. Escreva todas as saídas possíveis para essa situação. Coloque o seu corpo em uma posição relaxada. Imagine cada uma das possibilidades separadamente, observando as reações do seu corpo, percebendo em qual delas ele fica mais confortável e feliz. O corpo é inteligente e pode ajudá-lo em uma decisão importante.

• Pesquise! Leia sobre o assunto e converse com pessoas que já passaram por situação semelhante. Saber que você não é o único a enfrentar determinado tipo de dificuldade traz uma certa tranqüilidade e é de grande ajuda – além disso, a experiência alheia pode apontar caminhos inovadores.

• Não tenha medo!!! Melhor, tenha fé em você mesmo e acredite que as dificuldades serão vencidas. Afirme isso repetidas vezes, até o seu cérebro acreditar. Quando repetimos muitas vezes a mesma coisa, o cérebro passa a acreditar nisso, modificando o seu comportamento – ou seja, você constrói a sua realidade. Só é feliz quem acredita que é!

• Mantenha uma postura empreendedora, pois ela permite a você ver toda e qualquer situação, por mais difícil que seja, como uma oportunidade de crescimento, de aprendizado, de negócio, de transformação positiva. Nesse sentido, não vale cruzar os braços esperando as coisas acontecerem , muito menos culpar terceiros pelo seu momento: reflita, planeje e, principalmente, aja !

Fonte: www.leilanavarro.com.br

A IMPORTÂNCIA DO ENTUSIASMO

Os dicionários apresentam a palavra entusiasmo como palavra de origem grega composta dos termos En Teós que na antigüidade, significava exaltação ou arrebatamento extraordinário daqueles que estavam sob inspiração divina.
O entusiasmo pode ser visto no vigor ou veemência, no falar ou no escrever, flama, exaltação criadora.
Segundo os gregos, só pessoas entusiasmadas eram capazes de vencer os desafios do cotidiano.
Entusiasmo é agir com determinação para fazer dar certo o que planejamos.
Entusiasmada é a pessoa que acredita em si, acredita nos outros e acima de tudo no poder de Deus para capacitar o ser humano.

Só há uma maneira de ser entusiasmado.

É agir entusiasticamente!

Se formos esperar ter as condições ideais primeiro, para depois nos entusiasmarmos, jamais nos entusiasmaremos com alguma coisa, pois sempre teremos razões para não nos entusiasmarmos.

"Não é o sucesso que traz o entusiasmo,

é o entusiasmo que traz o sucesso."

Todos conhecemos pessoas que ficam esperando as condições melhorarem, a vida melhorar, o sucesso chegar, para depois se entusiasmarem.
A verdade é que jamais se entusiasmarão com alguma coisa.

O entusiasmo é que traz a nova visão da vida.

Gostaria de perguntar a você: Como vai seu entusiasmo pelo seu trabalho, Pela sua família, pelos seus filhos, por seu país e por sua missão nesta terra??? Se você é daqueles que acham impossível entusiasmar-se com as condições atuais, acredite: jamais sairá dessa situação!!!

Hoje é necessário acreditar em você, acreditar no auxílio divino para ajudá-lo a vencer, a construir o sucesso e transformar a realidade.

Deixe de lado todo o negativismo, deixe de lado o ceticismo. Abandone a descrença e seja entusiasmado com sua vida.

Você verá a diferença!

fonte: site.suamente

SENSO DE URGÊNCIA

"Você pode fazer qualquer coisa se você tiver entusiasmo.

Pessoas cheias de entusiasmo são pessoas lutadoras, incansáveis, que renovam suas energias para executar idéias e projetos.

Entusiasmo é a base para o progresso. Com ele, existem realizações. Sem ele, existem somente desculpas."

Henry Ford.

Pessoas altamente produtivas agendam um tempo para pensar, planejar e definir prioridades. Então rapidamente se lançam aos seus projetos, e assim alcançam suas metas e objetivos. Eles trabalham arduamente, calma e continuamente e parecem atravessar montanhas de trabalho ao mesmo tempo, no mesmo período em que a maioria das pessoas gasta tempo com coisas menores, como papo-furado e tarefas de menor valor.

Empreendedor!

Coloque isto em sua cabeça:

TUDO É PARA ONTEM!

Cada vez mais me convenço que

uma característica fundamental de um empreendedor

é o senso de urgência.

Sem esta percepção da urgência, corre-se o risco de cair na inércia, de sofrer com a paralisia da análise.

O que é senso de urgência?

Bom, vamos começar pelo que NÃO é:

• Não é partir para o desespero.
• Não é pular etapas do planejamento.
• Não é ficar estressado com qualquer problema que mude seus planos.
• Não é achar que o sucesso virá do nada, de um dia para outro.
• Não é deixar de pensar cuidadosamente em cada decisão a ser tomada.

Na verdade, isso é ser REFÉM DA URGÊNCIA!!!

Então, do que se trata exatamente o senso de urgência?

• Trata-se de colocar idéias em prática, mesmo que ainda não estejam detalhadas ao extremo.
• Trata-se correr riscos calculados.
• Trata-se de reconhecer a necessidade de alguns sacrifícios pessoais para desenvolver seu negócio.
• Trata-se de compreender que um erro é apenas uma etapa mais do aprendizado que deve ser corrigida imediatamente.
• Trata-se de não deixar que o desânimo ocupe um de seus maiores ativos: o tempo.

Se você não acredita que ainda não desenvolveu seu senso de urgência, fique tranqüilo. Isto é mais fácil do que parece. Trata-se apenas de responder a uma única pergunta, e tomar uma única ação:

• A PERGUNTA: O que posso fazer neste exato instante que me leva um pouco mais perto de meus objetivos de negócios?
• A AÇÃO: A que responde à pergunta acima, desde que seja imediata.

Em cada momento em que você se sentir um pouco perdido, sem ritmo ou desanimado, se faça esta pergunta e tome instantaneamente a ação correspondente.

A ação pode ser mínima, mas deve ser concreta.

Pode ser pegar um papel e desenhar um rascunho de seus objetivos a serem alcançados.

Pode ser um telefonema para um contato profissional ou um potencial cliente.

Desenvolva seu senso de urgência, e você notará como o sucesso acontecerá com maior velocidade, e como você se sentirá melhor em relação a seu desempenho como empreendedor. Uma coisa é inevitável na vida, onde palavras são palavras, promessas são promessas, desculpas são desculpas, mas o que importa mesmo são os resultados. Ter senso de urgência não funciona se não tiver entusiasmo... um não existe sem o outro. Ter um desejo ardente é a melhor maneira de atingirmos nossos objetivos e de transformarmos nossos sonhos em realidade.

Por que levantamos da cama a cada dia?

O que nos faz fazer o que fazemos?

Se a resposta a essas perguntas for clara e concisa, muito provavelmente temos um Desejo Ardente bem definido, que servirá como uma bússola, nos levando a alcançar nossos objetivos. Pelo contrário, se a resposta for hesitante e faltar nela um forte "porquê", podemos começar a definir um Desejo Ardente.

Aqueles que conhecem meus escritos sabem que muito do meu trabalho contém esta idéia de um Desejo Ardente. Nós primeiro devemos determinar exatamente o que desejamos, e então decimos o que estamos dispostos a dar em troca, já que não existe "algo" que venha a troco de "nada". Uma data exata, e um plano definido para conseguirmos nosso desejo devem então ser seguidos de ação imediata, para colocar "as mãos na massa", por assim dizer. Finalmente, é necessário que seja escrita uma clara e concisa declaração de nosso Desejo Ardente, acompanhada de leituras em voz alta duas vezes ao dia dessa declaração, para integrá-la ao nosso ser.

Quando definimos nosso próprio Desejo Ardente, criamos o melhor caminho para conseguir tudo o que desejamos na vida!!!

Enquanto nossos objetivos são freqüentemente "coisas", um Desejo Ardente é geralmente "algo" ligado a ser útil a outras pessoas.

É importante que tomemos tempo para refletir sobre nosso próprio Desejo Ardente, e defini-lo.

Quando não temos um objetivo definido com clareza, qualquer caminho nos levará ao nosso destino. Por vezes demais chegamos a lugares e espaços indesejados porque não investimos tempo na definição de nossa própria direção.

Criar e acreditar em nosso Desejo Ardente é o passo mais importante para garantir uma vida repleta de intenção e intensidade. Em Sentido de urgência, o maior expoente mundial em liderança e mudança, John Kotter, indica o que é preciso para as pessoas interessadas em implementar mudanças que gerem bons resultados: um verdadeiro sentido de urgência. Kotter afirma que ótimas idéias esbarram em obstáculos simplesmente porque a pessoa não está focada em aproveitar as oportunidades e evitar os riscos. A consequência é a repetição de ações irrelevantes para o sucesso, gerando o desperdício de recursos e de tempo.

Pense nisso e um forte abraço!

por JOSÉ ARNALDO BOTTESINI

MARÇO DE 2010

"Viver é realizar nossos sonhos...

do contrário é sobreviver!"

(Ricardo Guimarães)

Primeiro Caderno

“Eu não sei se você se recorda do seu primeiro caderno, eu me recordo do meu. Com ele eu aprendi muita coisa. Foi nele que eu descobri que a experiência dos erros, ela é tão importante quanto às experiências dos acertos. Porque vistos de um jeito certo, os erros, eles nos preparam para nossas vitórias e conquistas futuras, porque não há aprendizado na vida que não passe pelas experiências dos erros. O caderno é uma metáfora da vida. Quando os erros cometidos eram demais, eu me recordo que a nossa professora nos sugeria que a gente virasse a página, era um jeito interessante de descobrir a graça que há nos recomeços, ao virar a página, os erros cometidos deixavam de nos incomodar e a partir deles, a gente seguia um pouco mais crescidos.
O caderno nos ensina que erros não precisam ser fontes de castigos. Erros podem ser fontes de virtudes. Na vida é a mesma coisa, o erro tem que estar a serviço do aprendizado, ele não tem que ser fonte de culpas e vergonhas. Nenhum ser humano pode ser verdadeiramente grande, sem que seja capaz de reconhecer os erros que cometeu na vida. Uma coisa é a gente se arrepender do que fez, outra coisa é a gente se sentir culpado. Culpas nos paralisam, arrependimentos não, eles nos lançam pra frente, nos ajudam a corrigir os erros cometidos.

Deus é semelhante ao caderno, Ele nos permite os erros pra que a gente aprenda a fazer do jeito certo. Você tem errado muito? Não importa, aceite de Deus essa nova página de vida que tem nome de “hoje”, recorde-se das lições do seu primeiro caderno. Quando os erros são demais, vire a página!”

Pe. Fábio de Melo

Filosofia Pessoal é como o içar das velas!

No processo da vida, os ventos da circunstância sopram sobre nós em uma corrente infindável que toca a nossa vida.

Todos nós já sentimos o soprar dos ventos da decepção, do desespero e do sofrimento profundo.

Por que, então, cada um de nós, em nosso próprio barco da vida individual, começando no mesmo ponto, com o mesmo destino em mente, chegamos em locais tão diferentes no final da viagem?

Não velejamos todos no mesmo mar?

Não sentimos todos soprar dos mesmos ventos da circunstância e não fomos açoitados pelas mesmas tempestades turbulentas da insatisfação?

O que nos leva a diferentes destinos na vida é determinado pela forma que escolhemos içar as velas. A forma de cada um de nós pensar faz uma grande diferença onde cada um de nos vai chegar.

A grande diferença não é a circunstância,

a grande diferença é o içar das velas.

As mesmas circunstâncias acontecem a todos nós. Todos temos contrariedades e aqueles momentos em que, apesar dos melhores planos e esforços, as coisas, simplesmente, parecem cair em pedaços.

As circunstâncias desafiantes não são eventos reservados para os pobres, os incultos ou os carentes. Os ricos e os pobres têm filhos que se metem em encrencas. Os ricos e os pobres têm problemas conjugais. Os ricos e os pobres enfrentam os mesmos desafios que podem levar à ruína financeira e ao desespero pessoal.

Em uma última análise, não é o que acontece que determina a qualidade de nossas vidas, é o que escolhemos fazer quando lutamos pra içar velas e então descobrimos, depois e todo o esforço, que o vento mudou de direção.

Quando os ventos mudam, nós devemos mudar. Devemos recuperar o equilíbrio e içar as velas de novo de forma a nos governar para o destino de nossa própria escolha deliberada. O içar das velas, como pensamos e como respondemos, tem a capacidade bem maior de destruir nossas vidas do que qualquer desafio que enfrentamos.

A rapidez e a responsabilidade da reação à diversidade é bem mais importante do que a própria adversidade. Uma vez que nos disciplinemos a entender isso, finalmente, e de bom grado, concluiremos que o grande desafio da vida é controlar o processo de nosso próprio pensamento.

Aprender a içar velas de novo, segundo a mudança dos ventos, em vez de permitir que sejamos impelidos em uma direção que, deliberadamente, não escolhemos, requer o desenvolvimento de uma disciplina totalmente nova. Envolve o esforço para o estabelecimento de uma filosofia pessoal poderosa que ajude a influenciar, de uma maneira positiva, tudo que fazemos, tudo em que pensamos e decidimos.

Se tivermos sucesso nesta tarefa valiosa, o resultado será uma mudança no rumo de nossa renda, conta bancária, estilo de vida e relacionamentos e, também, na maneira de sentir as coisas de valor e as épocas de desafio.

Se pudermos alterar a maneira de sentir, julgar e decidir sobre as principais questões da vida, poderemos, então mudar radicalmente nossas vidas.

Jim Rohn

A estrela da motivação

Por Alfredo lago.

A motivação é interna ou externa?

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Somos capazes de motivar alguém, ou
de estimular para que a pessoa se auto-motive?

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Há alguns que pensam que motivação é algo inerente à própria pessoa, e que os outros, através de estímulos, podem facilitar esta pequena mudança de percepção que será responsável por uma mudança de comportamento. Também sou partidário desta hipótese. Se pessoas reagem a estímulos e são capazes de se auto-motivar, então cabe uma reflexão a respeito de como estimulá-las para que estejam sempre motivadas.

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Qual a diferença entre motivar e influenciar?

A primeira é uma reação a um estímulo, e ao segunda, uma ação sobre alguém, que pode ser um estímulo ou não. Por exemplo, quando se utilizam subterfúgios, manipulações e intimidações, estamos influenciando, mas não estimulando. O estímulo é sempre positivo. A influência, nem sempre!
Vamos então analisar os estímulos que podemos aplicar em nosso relacionamento com os outros para facilitarmos a auto-motivação deles.
Dividem-se em seis grupos:
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1 - Reconhecimento - Uma das maiores fontes de estímulo para as pessoas é serem reconhecidas, quer seja por seu trabalho, resultados ou esforço. Pessoas sentem necessidade de receber feedback para que se desenvolvam, e o reconhecimento é a principal forma de feedback. Muitas vezes um simples bom dia é suficiente para que a pessoa se sinta valorizada e reconhecida, ainda mais se este bom dia for sincero e dado num tom positivo. O sorriso também pode ter um grande efeito. Ambos são mais eficazes se acompanhados do olho no olho. Coisas que negligenciamos no nosso corre corre diário.
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2 - Atividades do trabalho - Quando podemos fazer algo desafiador, conhecemos os objetivos e o padrão esperado, sabemos a importância e o impacto que as atividades e seus resultados tem nos outros, nos clientes e na empresa como um todo, tal atividade passa a ser prazerosa, mesmo que tenhamos a impressão inicial de que ela seja chata.
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3 - Oportunidades - Mesmo que alguém não goste de assumir riscos, deseja ter oportunidades. Boas oportunidades implicam em correr um certo risco, e em poder errar. Havendo chance para o aprendizado, o desenvolvimento, o erro, a participação nas decisões, no planejamento e na execução, o teste e a implementação das próprias idéias e a responsabilidade e a recompensa pelos resultados, haverá um contexto favorável para a motivação.
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4 - Liderança - Ter alguém dando o exemplo através de ações consistentes e não só através das palavras é também importante fonte de estímulo. Sentir que há uma presença forte, visionária, apoiadora e exigente em uma medida equilibrada nos faz estarmos confiantes em nós mesmos e na organização. Auto-confiança é fundamental para a motivação. Confiança nos líderes ainda mais importante, pois canaliza esta auto-confiança para o alinhamento com os valores e crenças que são vividos na prática pela organização.
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5 - Relacionamentos - Um ambiente de trabalho cooperativo, onde se enfatizem equilibradamente os feitos individuais e os da equipe, onde cada pessoa saiba que as necessidades do grupo se sobrepõem às dos indivíduos e onde haja um genuíno interesse de cada um nos outros como seres humanos, e não como recursos humanos.
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6 - Qualidade de vida - Equilíbrio entre vida pessoal, profissional, social e espiritual, onde as urgências são quase inexistentes, há tempo para as atividades mais importantes e prioritárias, existem recursos disponíveis ou alternativas aceitáveis e o índice de estresse é quase nulo.

Podemos imaginar estes seis aspectos como sendo pontas de uma estrela tridimensional que gira sobre seu próprio eixo, a uma velocidade proporcional à quantidade de estímulos vindos de fora. As pontas devem ser igualmente salientes para que o movimento de rotação seja harmonioso. Caso uma seja menor, haverá um desequilíbrio suficiente para causar vibrações indesejáveis que acarretam em maior perda de energia quanto maior forem as diferenças entre as pontas. Estímulos geram motivação, que leva ao comprometimento, e este se traduz em resultados melhores. Espero tê-lo estimulado a começar a pensar em estimular os outros e, consequentemente, a se auto-motivar.

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O empreendedor! º° 웃

°º Características que transformam o empreendedor em vencedor º°

º°Iniciativa - O empreendedor não fica esperando que os outros (o governo, o empregador, o parente, o padrinho) venham resolver seus problemas. O empreendedor é uma pessoa que gosta de começar coisas novas, iniciá-las. A iniciativa, enfim, é a capacidade daquele que, tendo um problema qualquer, age: arregaça as mangas e parte para a solução.

º°Auto-confiança - O empreendedor tem auto-confiança, isto é, acredita em si mesmo. Se não acreditasse, seria difícil para ele tomar a iniciativa. A crença em si mesmo faz o indivíduo arriscar mais, ousar, oferecer-se para realizar tarefas desafiadoras, enfim, torna-o mais empreendedor.

º°Aceitação do risco - O empreendedor aceita riscos, ainda que muitas vezes seja cauteloso e precavido contra o risco. A verdade é que o empreendedor sabe que não existe sucesso sem alguma dose de risco, por esse motivo ele o aceita em alguma medida.

º°Sem temor do fracasso e da rejeição - O empreendedor fará tudo o que for necessário para não fracassar, mas não é atormentado pelo medo paralisante do fracasso. Pessoas com grande amor próprio e medo do fracasso preferem não tentar correr o risco de não acertar, ficando, então, paralisadas. O empreendedor acredita.

º°Decisão e responsabilidade - O empreendedor não fica esperando que os outros decidam por ele. O empreendedor toma decisões e aceita as responsabilidades que acarretam.

º°Energia - É necessária uma dose de energia para se lançar em novas realizações, que usualmente exigem intensos esforços iniciais. O empreendedor dispõe dessa reserva de energia, vinda provavelmente de seu entusiasmo e motivação.

º°Auto-motivação e entusiasmo - O empreendedor é capaz de uma auto-motivação relacionada com desafios e tarefas em que acredita. Não necessita de prêmios externos, como compensação financeira. Como conseqüência de sua motivação, o empreendedor possui um grande entusiasmo pelas suas idéias e projetos.

º°Controle - O empreendedor acredita que sua realização depende de si mesmo e não de forças externas sobre as quais não tem controle. Ele se vê como capaz de controlar a si mesmo e de influenciar o meio de tal modo que possa atingir seus objetivos.

º°Voltado para equipe - O empreendedor em geral não é somente um fazedor, no sentido obreiro da palavra. Ele cria equipe, delega, acredita nos outros, obtém resultados por meio de outros.

º°Otimismo - O empreendedor é otimista, o que não quer dizer sonhador ou iludido. Acredita nas possibilidades que o mundo oferece, acredita na possibilidade de solução dos problemas, acredita no potencial de desenvolvimento.

º°Persistência - O empreendedor, por estar motivado, convicto, entusiasmado e crente nas possibilidades, é capaz de persistir até que as coisas comecem a funcionar adequadamente.

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"Muitas coisas não ousamos empreender porque parecem difíceis...

entretanto são difíceis porque não ousamos empreendê-las"

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"Pense e Enriqueça"

"Se pensa que está derrotado, você estará,
Se pensa que não em coragem, você não terá,
Se gosta de vencer, mas pensa que não pode,
É quase certo que não vencerá.

Se pensa que vai perder, você está perdido,
Porque, pelo que se vê,
O $ucesso começa com a vontade -
Tudo depende do estado de espírito.
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Se pensa ser inferior, você é,
É preciso pensar alto para subir,
É preciso estar seguro de si
Para ganhar um prêmio.
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As batalhas da vida nem sempre são vencidas
Pelo mais forte ou pelo mais rápido.
Mas cedo ou tarde vencerá
Aquele QUE PENSA QUE PODE!"

[Poema de Napoleon Hill em "Pense e Enriqueça"]

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ATITUDE

ઇ‍ઉ Achar + Tentar = Fracassar ઇ‍ઉ

Para alcançar um objetivo, você precisa estar 100% comprometido!!!

(por Sergio Buaiz)

ઇ‍ઉ

A maioria das pessoas têm dificuldades em superar desafios, realizar sonhos e alcançar seus objetivos por não estarem realmente comprometidas com o êxito.

Por isso, se você deseja parar de fumar ou beber, adotar hábitos mais saudáveis, fazer exercícios, emagrecer, conquistar um novo emprego ou, de um modo geral, melhorar de vida, comprometa-se!

ઇ‍ઉ ઇ‍ઉ

Só existe uma pessoa capaz de fazer isso acontecer:

VOCÊ!

Quando? Só existe uma data possível para mudar

significativamente algo em sua vida:

AGORA!

ઇ‍ઉ ઇ‍ઉ

Você quer realmente parar de fumar?!

Está comprometido com isso?!

Está disposto a superar o vício a qualquer custo?!

Colocaria a sua mão no fogo pelos resultados??!!!

Então mexa-se!!!

ઇ‍ઉ ઇ‍ઉ

Imponha a si mesmo um prazo e cumpra ele a risca. Não aceite desculpas! Não aceite um deslize como “natural”. Você “quer” ou “vai” parar de fumar, de uma vez por todas, hein?! É difícil? Vai “tentar”? “Acha” que vai conseguir?!!! Superar um vício não é fácil, mas outras pessoas conseguiram. Adotar hábitos mais saudáveis, fazer exercícios, emagrecer, conquistar um novo emprego ou melhorar de vida... não é fácil!!!

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MAS OUTRAS PESSOAS CONSEGUIRAM!!!

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Qual a diferença entre “as outras pessoas” e VOCÊ?

Eles são melhores, mais capazes ou apenas estavam mais

empenhadas em realizar mudanças significativas em suas vidas?

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ઇ‍ઉ

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Não importa o estágio em que está agora.

Todos somos capazes de progredir!

Por isso, não falamos de capacidades, e sim de atitudes.

Ou você assume uma atitude de ser melhor a cada dia, ou permanece acomodado aonde está (e perde o direito de reclamar da vida).

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ઇ‍ઉ ઇ‍ઉ

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Pense bem: não faz sentido reclamar da vida se você não acorda todos os dias empenhado superar seus próprios limites. Não faz sentido procurar desculpas quando o maior prejudicado é você mesmo! Por isso, se você não supera os desafios, não realiza sonhos e não alcança os seus objetivos, é bom olhar-se no espelho.

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ઇ‍ઉ

Pergunte a si mesmo:

ઇ‍ઉ Faço absolutamente tudo que é necessário?

ઇ‍ઉ Sinto orgulho da minha atuação?

ઇ‍ઉ Como posso melhorar?

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A pior coisa que existe é sentir-se frustrado com a própria atuação e perceber que a derrota poderia ter sido evitada.

Não é verdade?

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Quando queremos alguma coisa e “achamos” que vamos conseguir, podemos até “tentar”, mas não colocamos isso como uma prioridade inadiável em nossas vidas. A partir daí, fazemos “o que é possível”, mas não nos comprometemos o suficiente para fazer tudo o que é necessário para obter resultados significativos e duradouros.

As palavras “achar” e “tentar” servem para enfraquecer qualquer iniciativa que tomamos, e vêm sempre acompanhadas de desculpas conhecidas, como as palavras “mas” e “se”.

Não perca mais tempo com atuações medianas e palavras enfraquecedoras. Não faça apenas “o possível” e nem aceite o desconforto como inevitável. Você precisa eliminar qualquer desculpa, freio ou barreira que limite seu potencial de alçar voos mais altos.

Coloque um prego na cadeira, um cartaz no espelho ou qualquer coisa que possa lembrá-lo de terminar o que começou.

ઇ‍ઉ

Faça agora mesmo a diferença!

ઇ‍ઉ

Você não conseguirá mudar tudo ao mesmo tempo, mas cada pequena mudança realizada, cada hábito corrigido, cada objetivo alcançado... tudo servirá para fortalecer sua auto-estima e prepará-lo para vitórias cada vez maiores.

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ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ . ઇ‍ઉ

MATENHA O FOCO!!!

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assista: http://www.youtube.com/watch?v=ltQDS_qEj2s

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"Não se desespere quando tudo lhe parecer derrota...

na verdade, é na batalha que se aprende a vencer uma guerra!!!"

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ღ º° 10 Premissas básicas para você ter ENTUSIASMO na VIDA! º° ☼

1. Cultivar um sonho, um objetivo de vida.
2. Caminhar persistente e confiante em direção ao seu objetivo.
3. Desenvolver seus talentos com disciplina e dedicação.
4. Acreditar na sua capacidade e entregar-se de coração a tudo o que fazer.
5. Viver plenamente cada minuto, localizado no aqui e no agora.
6. Manter o bom humor, a gentileza e a generosidade em todos os ambientes que você frenquentar.
7. Cuidar bem do seu corpo, com exercícios físicos adequados e alimentação sadia.
8. Manter sua mente alimentada com novos conhecimentos e idéias positivas.
9. Ousar com criatividade e bom senso, sabendo arriscar-se com preparo, prudência, intuição e coragem.
10. Rezar com fé e gratidão, renovando sempre suas energias na própria fonte do Entusiasmo: O CRIADOR.

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ღ °º NÓS SOMOS FEITOS DA MESMA MATÉRIA DOS SONHOS!!! º° ☼

(william shakespeare)

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웃 º° (fonte: site Grupo de Foco)

Aceite levar uma Bronca!

Já observei que muitas pessoas progridem durante o tempo que outras perdem!

(Henry Ford).

Você certamente já deve ter levado bronca algum dia, ou nunca teve este privilégio?

E não falo apenas daquela bronca de uma pessoa mal humorada, um chefe, que desconta em nós, seu rancor, seu desamor. Falo de uma bronca em forma de sacudida, uma daquelas chacoalhadas que a vida nos dá pra acordarmos pra ela. Então vou contar pra você, numa história bacana, sobre a maior bronca que já levei!!!

Certo dia, na faculdade, logo após a semana da Pátria, como a maioria dos alunos havia viajado aproveitando o feriado prolongado, todos estavam ansiosos para contar as novidades aos colegas e a excitação era geral.

Um velho professor entrou na sala e imediatamente percebeu que iria ter trabalho para conseguir silêncio. Com grande dose de paciência tentou começar a aula, mas você acha que minha turma correspondeu? Que nada. Com um certo constrangimento, o professor tornou a pedir silêncio educadamente. Não adiantou, ignoramos a solicitação e continuamos firmes na conversa. Foi aí que o velho professor perdeu a paciência e deu a maior bronca que eu já presenciei.

Veja o que ele disse:

"_Prestem atenção porque eu vou falar isso uma única vez!" - disse, levantando a voz e um silêncio carregado de culpa se instalou em toda a sala. E o professor continuou...

"_Desde que comecei a lecionar, isso já faz muito anos, descobri que nós professores, trabalhamos apenas 5% dos alunos de uma turma. Em todos esses anos observei que de cada 100 alunos, apenas 5 são realmente aqueles que fazem alguma diferença no futuro, apenas 5 se tornam profissionais brilhantes e contribuem de forma significativa para melhorar a qualidade de vida das pessoas. Os outros 95% servem apenas para fazer volume, são medíocres e passam pela vida sem deixar nada de útil.

O interessante é que esta porcentagem vale para todo o mundo.

Se vocês prestarem atenção notarão que de 100 professores, apenas 5 são aqueles que fazem a diferença; de 100 garçons, apenas 5 são excelentes; de 100 motoristas de táxi, apenas 5 são verdadeiros profissionais e, podemos generalizar ainda, mais de 100 pessoas, apenas 5 são verdadeiramente especiais.
É uma pena muito grande não termos como separar estes 5% do resto, pois se isso fosse possível, eu deixaria apenas os alunos especiais nesta sala e colocaria os demais para fora, então teria o silêncio necessário para dar uma boa aula e dormiria tranqüilo sabendo ter investido nos melhores. Mas, infelizmente não há como saber quais de vocês são estes alunos. Só o tempo é capaz de mostrar isso! Portanto, terei de me conformar e tentar dar uma aula para os alunos especiais, apesar da confusão que estará sendo feita pelo resto. Claro que cada um de vocês sempre pode escolher a qual grupo pertencerá. Obrigado pela atenção e vamos à aula de hoje.

Nem preciso dizer o silêncio que ficou na sala e o nível de atenção que o professor conseguiu após aquele discurso. Aliás, a bronca tocou fundo em todos nós, pois minha turma teve um comportamento exemplar em todas as aulas de Fisiologia durante todo o semestre afinal quem gostaria de espontaneamente ser classificado como "fazendo parte do resto"?
Hoje não me lembro muita coisa das aulas de Fisiologia, mas a bronca do professor eu nunca mais esqueci. Para mim, aquele professor foi um dos 5% que fizeram a diferença em minha vida.

De fato, percebi que ele tinha razão e, desde então, tenho feito de tudo para ficar sempre no grupo dos 5%, mas, como ele disse, não há como saber se estamos indo bem ou não ... só o tempo dirá a que grupo pertencemos.
Contudo, uma coisa é certa: se não tentarmos ser especiais em tudo que fazemos, se não tentarmos fazer tudo o melhor possível, seguramente sobraremos na turma do resto.
Não leve esta história como uma bronca, mas procure tirar a lição que eu tirei! E deseje, esforce-se muito para ser sempre, parte dos 5%!!!

웃 º° (fonte: site Grupo de Foco)

A Filosofia do sucesso! º° 웃

Aqui está a essência do ciclo de sucesso em vendas, no ponto de

vista de Jim Rohn:

Filosofia provoca atitude
Atitude provoca ações
Ações provocam resultados
Resultados provocam estilo de vida

Frustrado com seu estilo de vida?

Não consegue atingir seus objetivos ou suas expectativas?

Se você quer melhorar certos aspectos do seu ciclo de sucesso em vendas, Jim Rohn coloca a coisa assim:

Se você não gosta do seu estilo de vida,

analise seus resultados
Se você não gosta dos seus resultados,

analise suas ações
Se você não gosta das suas ações,

analise sua atitude
Se você não gosta das suas atitudes,

analise sua filosofia de vida

Numa palestra recente, Jeffrey Keller juntou várias 'gotas de sabedoria' do filósofo Jin Rohn, com exclusividade no Brasil para os leitores da VendaMais.
São conceitos motivadores, mas que também ajudam a pagar as contas:

☼Equilíbrio: A vida é uma combinação de querer fazer e como fazer. Precisamos dar a mesma atenção às duas.

☼Atividade: Os poucos que fazem são invejados pela maioria que só olha.

☼Crescimento profissional: A pergunta mais importante a fazer no seu emprego não é "O que eu estou ganhando?" É “No que eu estou me transformando?”

☼Objetivos: Estabeleça o tipo de objetivo que fará alguma coisa boa por você.

☼Realidade: Você tem que ficar bom em uma destas duas coisas: Plantar na primavera ou pedir esmolas no outono.

☼Motive a educação: Motivação apenas não basta. Se você pega um idiota e o deixa motivado, você tem agora um idiota motivado.

☼Desenvolvimento pessoal: Educação formal lhe garantirá a sobrevivência. Educação contínua o fará rico.

☼Hipocrisia: O que nós exigimos das nossas crianças, devemos exigir de nós mesmos. Deve existir um padrão que elas vivam e respeitem, e nós, como pais, devemos estabelecer esse padrão e também vivê-lo e respeitá-lo.

☼Motivação para o lado errado: Se uma pessoa está viajando pela estrada errada, ela não precisa de motivação para ir mais rápido. O que ela precisa é de educação para mudar sua vida.

☼Bem na sua frente: Sucesso é o estudo do óbvio.

☼Trabalho x Remuneração: Se você trabalhar no seu emprego, você conseguirá sobreviver. Se você trabalhar em você mesmo, você ficará rico. Trabalhe mais em você do que no seu emprego.

☼Números: Faça com que seus números pessoais estejam alinhados com os profissionais. Equilibre números em vendas com números de educação e números de saúde física e mental.

☼Riqueza: É bem mais fácil ficar rico do que ficar inventando desculpas.

☼Tempo: Não podemos mais arcar com os custos de desperdiçar tempo importante com coisas pequenas, assim como não podemos investir pouco tempo em coisas realmente importantes.

☼Salário: Você não é pago por hora. Você é pago pelo valor que cria naquela hora.

☼Investimento: Meu pai sempre me ensinou a fazer mais do que eu sou pago para fazer, como um investimento no meu futuro.

☼Clientes: Um bom cliente, cuidado e paparicado, pode ser bem mais valioso do que $10.000 dólares investidos em propaganda.

☼Felicidade: Aprenda a ser feliz com o que você tem, enquanto você persegue aquilo que realmente quer.

☼Planos: Se você não faz seus próprios planos, alguém vai fazê-los por você.

웃 º° Criar e manter uma grande força interior é vital para uma carreira bem sucedida.

Coisas boas e ruis acontecem com todos nós todos os dias,

como reagimos ao que nos acontece é que faz a grande diferença.

Invista seu bem mais precioso (Tempo) em seu desenvolvimento pessoal!!!

" O que mais importa não é o que temos e sim em quem nos tornamos."

웃 º° (fonte: site Grupo de Foco)

Hoje meu dia será fantástico!!! ツ

Hoje levantei cedo pensando no que tenho a fazer antes que o relógio marque meia noite. É minha função escolher que tipo de dia vou ter hoje!!!

Posso reclamar porque está chovendo ou agradecer às águas por lavarem a poluição.

Posso ficar triste por não ter dinheiro ou me sentir encorajado para administrar minhas finanças, evitando o desperdício.

Posso reclamar sobre minha saúde ou dar graças por estar vivo.

Posso me queixar dos meus pais por não terem me dado tudo o que eu queria ou posso ser grato por ter nascido e estar aqui hoje.

Posso reclamar por ter que ir trabalhar ou agradecer por ter um trabalho.

Posso sentir tédio com o trabalho doméstico ou agradecer a Deus por ter um teto que abrigue minha família e meus pertences.

Posso lamentar decepções com amigos ou me entusiasmar com a possibilidade de fazer novas amizades.

Se as coisas não saíram como eu planejei, posso ficar feliz por ter o dia de hoje para recomeçar.

O dia está na minha frente esperando para ser o que eu quiser.

Aqui estou eu, o escultor que pode dar forma. ●๋•

•●๋ TUDO DEPENDE SÓ DE MIM, DAS MINHAS ESCOLHAS ●๋•

웃 º° (fonte: site Grupo de Foco)